Human resources assistant - yaoundé
Date limite de l'offre: lundi 14 avril 2025 10:18de :
BEAMBUY SARL
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Description du poste
Détails de l'annonce
Poste proposé : Human Resources Assistant - Yaoundé
We are looking for a Human Resources Assistant.
Responsibilities:
- Preparing financial statements, reports, memos, invoices letters, and other documents.
- Answering phones and routing calls to the correct person or taking messages.
- Handling basic bookkeeping tasks.
- Filing and retrieving corporate records, documents, and reports.
- Researching and conducting data to prepare documents for review and presentation by boards of directors, committees, and executives.
- Helping prepare for meetings.
- Accurately recording minutes from meetings.
- Using various software, including word processing, spreadsheets, databases, and presentation software.
- Reading and analyzing incoming memos, submissions, and distributing them as needed.
- Opening, sorting, and distributing incoming faxes, emails, and other correspondence.
- Provide general administrative support.
Profil recherché pour le poste : Human Resources Assistant - Yaoundé
Requirements:
- Professional level verbal and written communications skills.
- Proven experience as an Executive Assistant or other relevant administrative support experience.
- In-depth understanding of entire MS Office suite.
- Bachelor’s degree in human resources, management or accounting.
- Experience as a virtual assistant.
- Ability to organize a daily workload by priorities.
- Must be able to meet deadlines in a fast-paced quickly changing environment.
- A proactive approach to problem-solving with strong decision-making skills.
Critères de l'annonce pour le poste : Human Resources Assistant - Yaoundé
- Métier : Gestion, comptabilité, finance
- Secteur d´activité : Services autres
- Type de contrat : CDI
- Région : Yaoundé
- Ville : Yaoundé
- Travail à distance : Non
- Niveau d'expérience : Débutant < 2 ans
- Niveau d'études : Bac+3
- Langues exigées : anglais > courant
- Nombre de poste(s) : 7
- Management d'équipe : Non
- Comptabilité
- Gestion
- Finance
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
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