OFFRE D'EMPLOI

PROFIL

• Être de sexe masculin
• Être âgé entre 29 et 40 ans
• Être titulaire d’un BAC + 4 dans les filières commerciales/ assurance /comptabilité et gestion
• Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans à un poste similaire
• Avoir un portefeuille client

PRICIPALES MISSIONS

• Développer un portefeuille de clients professionnels (PME, PMI et Grands Comptes) en mettant en place pour chacun une stratégie de compte dédiée :
• Identifier les besoins de location de courte   durée des produits ciblés dans le projet
• Commercialiser les produits et services de la société en vous axant sur une approche conseil et en offrant un service sur-mesure ;
• Veiller à la mise à disposition du produit au client en lui expliquant son mode de d'emploi
• Réceptionner  le produit retourné  à la fin du contrat, l'examiner et vérifier son état.
• En cas de litige ou d'incident non prévu dans le contrat de location, il  devra régler le problème ou le remonter  à sa hiérarchie.
• Fidéliser les clients et gérer le portefeuille avec la promotion de services supplémentaires/complémentaires ;
• Gérer les dossiers commerciaux, négocier et suivre les contrats de location avec une marge de manœuvre déterminée ;
• Coordonner vos actions en interne et garantir un fort niveau de satisfaction des clients
• Établir des prévisions de chiffres d'affaires fiables et effectuer une analyse régulière de l’activité.
• Faire reporting de ses activités à sa hiérarchie

COMPETENCES

• Maîtriser les activités de leasing
• Maîtriser les techniques de ventes
• Savoir s'affirmer
• Maîtriser la négociation commerciale
• Avoir du leadership
• Sens de l'écoute
• Aisance relationnelle

Les candidatures composées des pièces suivantes :

1. Une lettre de motivation (précisant le poste)
2. Une photocopie CNI
3. Un CV actualisé

Seront transmises à l'adresse suivante  avant le 20/08/2020