Ses objectifs Principaux: Transmettre des connaissances à travers des outils technologiques, innovants (MOOC, SPOC, etc…)

Ses missions principales

• Participation à la définition du plan de formation;
• Conception des modules en E-learning;
• Elaboration du contrôle des connaissances pour chaque module
• Animation des modules de formation (présentiel et/ou digital);
• Accompagnement des utilisateurs au besoin ;
• Suivi des actions de formation;
• Rédaction des comptes rendus.

Son profil (expérience, formation, Qualités Humanes et aptitudes)

Expérience

• Avoir une expérience d’utilisation des outils auteurs e-learning  (Klaxoon, Kahoot, sli.do, Magency, plickers, wooclap, explee, Moovly, powtoon, prezi, etc.) et des outils d’édition audio et vidéo et de power point.
• Avoir des compétences en andragogie.
• Des connaissances de comptabilité, processus de gestion d’entreprise constituent un atout

Qualités Humaines et Aptitudes

• Autonomie
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Dynamisme
• Créativité
• Rigueur
• Bonne expression écrite et orale en Français et en Anglais
• Avoir un excellent sens d’écoute
• Savoir animer une réunion
• Très bonne diction

2 postes à pouvoir, début MARS 2020, postes basés à Douala.

Envoyez votre CV détaillé en format PDF avec vos références et votre prétention salariale  au plus tard le 28 février 2020