Ressources humaines – yaoundé
Date limite de l'offre: vendredi 28 mars 2025 12:41Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp
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Description du poste
Description
OFFRE DE POSTE - RESSOURCES HUMAINES
Métier (s) : Assistant RH
Niveau (x) : BAC+2 en Gestion des Ressources Humaines ou diplôme connexe
Expérience : 1-2 ans à un poste similaire
Lieu : Yaoundé-Cameroun
Métier (s) : Assistant RH
Niveau (x) : BAC+2 en Gestion des Ressources Humaines ou diplôme connexe
Expérience : 1-2 ans à un poste similaire
Lieu : Yaoundé-Cameroun
Missions / Responsabilités / Activités
DESCRIPTION DU POSTE
L’assistant RH assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH, notamment le recrutement, la formation, la gestion de la paie et la gestion des carrières.
Activités principales
- Mise en œuvre de la politique RH
- Veille et mise à jour des dossiers du personnel
- Gestion administrative et paie
- Suivi des plans de formation
- Développement des carrières
Compétences / Exigences / Qualités
Compétences techniques
- Connaissance des dispositifs législatifs et réglementaires en RH
- Maîtrise des outils RH
- Compétences en négociation et gestion des conflits
- Maîtrise des logiciels de gestion RH (GEPEC, ERP)
- Autonomie, rigueur, flexibilité
- Forte capacité managériale
- Intégrité professionnelle
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
