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Description du poste
Description
Offre d’emploi : Technico-commercial(e)
À propos de GAIA SARL UGAIA SARL U est une entreprise d’informatique regroupant une quarantaine de collaborateurs répartis principalement entre Yaoundé et Douala. Notre mission est de relever les défis complexes de nos clients grâce à des solutions concrètes et innovantes, portées par une équipe qualifiée, dynamique et issue de divers horizons professionnels.Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e)Technico-commercial(e)déterminé(e) et compétent(e) pour contribuer activement à notre croissance.
Faire partie de GAIA SARL U, c’est évoluer dans un environnement de travail accueillant et stimulant, où collaboration, créativité et innovation sont encouragées.
Informations sur le poste
À propos de GAIA SARL UGAIA SARL U est une entreprise d’informatique regroupant une quarantaine de collaborateurs répartis principalement entre Yaoundé et Douala. Notre mission est de relever les défis complexes de nos clients grâce à des solutions concrètes et innovantes, portées par une équipe qualifiée, dynamique et issue de divers horizons professionnels.Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e)Technico-commercial(e)déterminé(e) et compétent(e) pour contribuer activement à notre croissance.
Faire partie de GAIA SARL U, c’est évoluer dans un environnement de travail accueillant et stimulant, où collaboration, créativité et innovation sont encouragées.
Informations sur le poste
- Type de contrat: CDD, avec possibilité d’évolution en CDI
- Lieu de travail: Camtel Dragage, Yaoundé
- Horaires de travail:
- Lundi à vendredi : 9h - 17h
- Samedi : 9h - 12h
- Rémunération: Salaire fixe + variable (négociable selon l’expérience et le profil du candidat)
Missions / Responsabilités / Activités
Missions principales En tant que Technico-commercial(e), vos responsabilités incluront :
- Vente des produits et services de l’entreprise.
- Développement du portefeuille clients : prospection, acquisition et fidélisation.
- Gestion commerciale : négociation, suivi et conclusion des contrats.
- Analyse des besoins clients : proposer des solutions adaptées.
- Relation client : fidéliser les clients existants et présenter les nouveautés.
- Reporting : établir des rapports d’activité quotidiens, mensuels et/ou annuels.
- Atteinte des objectifs commerciaux définis par la direction.
Compétences / Exigences / Qualités
Compétences et exigences
Pour réussir dans ce poste, vous devez disposer des qualifications suivantes :
Pour réussir dans ce poste, vous devez disposer des qualifications suivantes :
- Niveau académique : Bac+2 minimum (BTS, HND ou équivalent).
- Expérience professionnelle : au moins 1 an d’expérience significative dans un poste similaire.
- Excellente maîtrise de l’outil informatique et des logiciels usuels.
- Très bonne maîtrise de la langue française.
- La maîtrise de l’anglais est un atout majeur.
- Sens de l’organisation, rigueur et autonomie dans le travail.
- Dynamisme, discipline, ponctualité et esprit d’équipe.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
