Charge (e) clientele – yaoundé, douala, bafoussam
Date limite de l'offre: vendredi 1 août 2025 09:17de :
LD ASSURANCES S.A.
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Description du poste
Description
APPEL A CANDIDATURE 📢 📢 📢
LD Assurances est à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre ses équipes aux postes suivants:
LD Assurances est à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre ses équipes aux postes suivants:
- Rattachement hiérarchique : Responsable d'agence
- Localisation : Douala, Yaoundé et Bafoussam
- Travaille en collaboration avec tous les services de la Compagnie, Commerciaux, Clients et prospects
- Déplacements possibles auprès des partenaires de son ressort
Missions / Responsabilités / Activités
- Accueillir et conseiller les clients et prospects en agence ou à distance
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions d’assurance adaptées (auto, santé, habitation, vie, etc.)
- Gérer le portefeuille clients : relances, suivis, fidélisation
- Traiter les demandes de devis, souscriptions, avenants et résiliations
- Participer aux actions commerciales : campagnes marketing, prospection, animation du point de vente
- Appuyer le chef d’agence dans la gestion quotidienne : organisation, coordination, gestion des priorités
- Participer à la gestion administrative de l’agence (suivi des dossiers, reporting, classement)
- Suivre les indicateurs de performance de l’agence
- Assurer l’intérim du chef d’agence en son absence, selon les consignes
Compétences / Exigences / Qualités
Profil recherché
- Bac+2 minimum en commerce, assurance ou gestion (BTS Assurance, DUT Techniques de commercialisation, etc.)
- Expérience souhaitée de 1 à 3 ans dans un poste similaire ou en relation client
- Une bonne présentation et une aisance à l’oral sont indispensables
- Techniques
- Bonne connaissance des produits d’assurances
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion client
- Capacité à analyser un besoin client et proposer des offres personnalisées
- Transverses
- Sens de l’écoute et excellent relationnel
- Rigueur, organisation et autonomie
- Esprit d’équipe et sens des responsabilités
- Discrétion et respect de la confidentialité
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
