Développeur full stack

Non specifié Bafoussam - Bamenda - Bertoua - Buéa - Douala - Ebolowa - Garoua - Maroua - Ngaoundéré - Yaoundé
Date limite de l'offre: vendredi 5 janvier 2024 12:02
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Description du poste

Poste proposé : Développeur Full Stack

2BeinTech, une société spécialisée en services IT située à Douala, recherche un Développeur Full Stack expérimenté et passionné. Si vous avez une expertise en développement web et mobile et cherchez à relever des défis dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Responsabilités :

  • Développement d'applications web et mobiles de qualité
  • Participation active à toutes les phases de développement, de la conception à la production
  • Collaboration avec les équipes de projet pour concevoir et déployer des solutions logicielles efficaces.
Profil recherché pour le poste : Développeur Full Stack

Qualifications requises :

  • Diplôme en Informatique, Génie Logiciel ou domaine similaire
  • Au moins 02 ans d'expérience en développement Full Stack
  • Compétences avérées en JavaScript et dans les frameworks associés
  • Expérience avec les bases de données SQL, MySQL et NoSQL
  • Maîtrise des technologies modernes telles que JavaScript (React, Angular, Node.js), Flutter, HTML/CSS, et frameworks mobiles
  • Compréhension solide des principes UI/UX.

Envoyez votre CV et lettre de motivation via ce site avec l'objet "Candidature Développeur Full Stack - [Votre Nom]" avant le 24 décembre 2023.

 
Critères de l'annonce pour le poste : Développeur Full Stack
Métier :
Informatique, nouvelles technologies
Secteur d´activité :
Conseil, audit, comptabilité
Informatique, SSII, Internet
Ingénierie, études développement
Type de contrat :
CDI - CDD - Stage - Statutaire
Région :
Bafoussam - Bamenda - Bertoua - Buéa - Douala - Ebolowa - Garoua - Maroua - Ngaoundéré - Yaoundé
Ville : Douala
Niveau d'expérience :
Expérience entre 2 ans et 5 ans
Niveau d'études :
Bac+2
Langues exigées :
anglaiscourant
françaiscourant
Nombre de poste(s) : 3
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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